职场成长之道1|勤于积累是能干事会干事的“奠基工程”

“问渠哪得清如许，为有源头活水来。”渊博的学识来自于日积月累，事业的成功得益于厚积薄发。素质能力的提高是个渐进的过程，包括知识的积累、经验的积累和资料的积累。资料的积累从某种意义上讲，就是知识与能力素质的积累。

在职场打拼，无论是写文，还是办事协调，不注重积累资料，不注重学习“他山之石”，就像农民种地不留种子一样，缺乏根基。有了丰富的资料和借鉴，遇到工作就能以最快的速度找到依据或有价值的参考，做到言之有物、言之有理、言之有据、言之有力。在积累资料和人家的经验中，我的做法有三点:

一是注重把方向和目的搞清楚，有的放矢。也就是说，开干之前，你要弄明白，目前最需什么、能力最缺什么、别人有哪些方面的资料值得学习揣摩，把这些问题先想清楚。主要围绕与本职业务相关的方面，积累有关资料。比如，过去为提高写材料技能，我曾搜集了几百万字的材料高手的授课讲座、体会文章等资料，从中先是获得一个直观的印象，寻找一些管用的方法路子，包括很多介绍各类公文的写作经验与办事、办会技巧的文章，等等。多年来，我坚持从《秘书》《秘书之友》《办公室业务》等书刊中，复印、摘录有关如何做好机关工作的文章，目前已积累这方面的文章达***余篇，共***多万字。这些资料对我过去创造性地做好本职工作，尤其是写好一些大材料，帮助很大，启发很深。 

   

二是注重把握形式内容的系统性和规范性，齐全归整。在形式上，我积累的资料主要有书籍、杂志、开会笔记、材料汇集、报纸剪贴、资料复印件六大类。在内容上，我积累的资料中包括党的建设、新闻传播、宣传教育、思想工作、领导科学、组织纪检、机关业务、基层建设等方面。每一方面资料又按内容再分为若干类别，比如“机关业务”这一方面的资料中就包括公文写作、会议承办、文件管理、综合协调等。每个类别又包括很多具体内容，比如“公文写作”这一类中就有如何起草领导讲话、请示报告、工作总结、典型经验、调查报告等。想查哪方面资料，很快就能查到。系统规范的资料储备，大大提高了我写作时查阅利用的效率。你需要哪方面的资料，就可以去寻找哪方面的资料，并将它们分门别类，作上记号，列个电子清单，以备急需。    

三是注重不厌其烦随遇随集，及时广泛。适时地收集资料，可以避免因动作迟缓使一些有价值的东西不翼而飞，可以保持搜集信息的鲜活度。所以，每当读书看报、上网浏览碰到对自己有用的好文章、好标题、好词汇、好句子时，我都立即摘记或复制下来，以便写作时借鉴，使自己的文章增辉添彩;平时整理材料或学习文件时，偶尔发现一篇好文章或其中的好观点，我就立即摘抄下来，以备写作有关材料时参考;对别人谈话中的闪光思想，自己头脑中闪现的瞬时“火花”，闲谈中的点滴启示，生活中的生动语言，我都随时捕捉并记录下来，在写材料时信手拈来，增强说服力。

在及时积累资料的同时，我还注意资料积累的广泛性，力求做到来源宽泛，内容全面，纵横结合，只要感到有价值就收集起来，这些资料对我的工作特别是文字写作帮助很大。比如，最近刚给领导写了篇在某大会上讲话稿，我就在内网上发现了一篇本系统更高级别领导在类似会议上的讲话稿，然后再从过去搜集的资料中找了篇相同话题的研究文章，把那篇某领导的讲话稿降了下调子，删去了一些正确的“虚话”，一些地方结合别找的研究文章的部分内容，进行了深化拓展，用了不到一小时，不怎么废劲，就一蹴而就成稿了，领导看了后，只讲了两个字“很好”。

实践使我真正体会到:今天知识的积累，就是明天胜利的保证；今天的“眼睛看花”找资料积素材，就是明天的事半功倍。如果平时不注重对知识的积累，就不可能有遇事勃发的前提和基础。素质提高的过程，就是知识不断积累的过程，积累的资料多了，充分运用起来了，工作就会越干越得心应手，效率也就自然而然地提高了，个人的素质能力也会随之得到增强。